楊何蓓茵說，當局會多做宣傳教育，讓公務員多了解總體國家安全觀。   資料圖片

【橙訊】特區政府昨日頒布更新版《公務員守則》(《守則》)，公務員事務局局長楊何蓓茵在一個電台節目表示，更新版《守則》有系統和清晰地列出對公務員的要求，12項基本信念也不是新事物。她說，當局會多做宣傳教育，讓公務員多了解國家安全觀，並「要放在很高位置」。   

楊何蓓茵指出，公務員要繼續了解總體國家安全觀，包括食物和能源安全，會針對中高層公務員舉辦講座，並在基層公務員入職培訓加入相關內容，讓公務員知道國家安全是工作一部分，並「要放在很高位置」。   

談及公務員政治中立方面，楊何蓓茵表示，有一些人對公務員政治中立有誤解，認為是不支持亦不支持反政府，但實際上公務員有義務支持政府政策。她鼓勵公務員在政策醞釀階段提出意見，但在政策推出後，就不應公開批評，發表意見時亦要小心被視為官方立場。她舉例說，普通層級公務員參與愛護動物權益的簽名運動問題不大，但較高級公務員就要小心，《公務員守則》也列明，越高層的公務員越容易令人連結到其公職身份，強調在公眾面前，意見和行事要一致。

被問到公務員能否參與公眾集會，楊何蓓茵表示，公務員都有政治生活，但重申參與活動不能與工作有利益衝突，即使一般市民，都要留意活動會否變質或被騎劫，公務員尤其要小心會否被誤以為支持相關活動。她又指，政治責任由問責官員肩負，但公務員本身都有行政責任，如果行事不當，可能影響升遷甚至被迫令退休。

另外，行政會議通過公務員加薪方案，高、中、低層公務員劃一加薪3%，楊何蓓茵說，明白公務員工會有意見，至於會否有調整空間，最終決定在於行會。她重申，雖然生活費用和私營市場薪酬確實都有增加，但考慮到政府財政狀況，必須審慎理財，過往政府有18年實施「低跟中」做法，即當行會決定與薪趨指標一致，基層公務員就會跟隨中層的加幅，累計額外加幅達到15%，公務員薪酬相對私營市場同等工種仍有可比性。