公務員入職試將加入國安法內鏥。資料圖片

【橙訊】公務員現時入職必須通過基本法測試，未來還需要接受有關香港國安法的考核。政府將更新招聘公務員的基本法測試，預計新的考核內容可於明年中的《基本法及香港國安法》測試使用。

公務員事務局就施政報告有關公務員的措施向立法會提交文件。文件提到，公務員事務局今年8月將基本法測試及格成績列為入職條件，無論有關職位申請人在其他方面表現的評分如何，必須在基本法測試中取得及格成績，才會獲考慮聘用。

局方將檢視及更新招聘時的基本法測試考核內容，並把香港國安法納入考核範圍，使測試更切合有關職位要求，確保新聘公務員對基本法及香港國安法有基本的認識。

當局預計新的考核內容可自明年中的《基本法及香港國安法》測試使用，並相信更新後的測試能進一步鼓勵有志加入公務員團隊的人士積極學習並加深對基本法和香港國安法的認識。

局方又表示，政府已加強公務員對國家《憲法》、基本法及香港國安法的培訓，又將建立更有系統的培訓架構，訂明各級人員必須參與的課程，加強公務員對國家發展及特區憲制秩序的認識。

公僕團體認為做法無可厚非

香港高級公務員協會主席李方沖認為當局做法是無可厚非，他指社會一直有聲音認為公務員需更熟悉國情，「尤其國安法對香港咁重要，基本法都要考，考埋國安法亦唔出奇。」他說，工會早前與公務員事務局會面時，當局並未透露有關考試詳情，不知道會否獨立成科，認為當局是希望先到立法會諮詢，取得意見再研究如何考核。

公務員工會聯合會總幹事梁籌庭亦稱，政府身為僱主，有權設立任何考試，報名投考的公務員亦是「願者上釣」。但他認為香港國安法頒布實施不久，政府縱使已從教育開始着手，熟習條文內容並非短期做得到的事，憂慮急於為投考者增加更多考試內容，會令公務員招聘吸引力再度下跌。